Структура  управления  МБДОУ Светлолобовского детского сада «Сказка» № 7     
Управление МБДОУ осуществляется в соответствии с законом  «Об образовании в Российской  Федерации». 
Управление детским садом осуществляется на принципах единоначалия и самоуправления.

Заведующий. 
Колегова Марина Анатольевна

стаж работы 33 года

в данной должности 6 лет

Тел.: 8(39147)92-3-33

E-mail: ds7@novuo.ru , skazka@novuo.ru

Руководство деятельностью коллектива осуществляется заведующим ДОУ, который назначается на должность и освобождается от должности Учредителем.

Заведующий осуществляет непосредственное руководство детским садом и несет ответственность за деятельность учреждения. Заведующий МБДОУ выполняет следующие функции и обязанности по организации и обеспечению деятельности МБДОУ:

• действует без доверенности от имени МБДОУ, представляет его интересы в государственных органах, организациях.  
• обеспечивает системную образовательную и административно-хозяйственную работу учреждения.  
• определяет в рамках своей компетенции приоритетные направления деятельности МБДОУ для достижения поставленных целей, задач и мероприятий по их реализации.  
• обеспечивает составление плана финансово-хозяйственной деятельности МБДОУ и представление его на утверждение учредителю в порядке, определенном учредителем МБДОУ. 
• предлагает изменения и дополнения в устав МБДОУ. 
• в пределах и в порядке, установленных законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом, распоряжается имуществом МБДОУ, заключает договоры, выдает доверенности. 
• самостоятельно определяет структуру аппарата управления, численный, квалификационный и штатный составы, принимает на работу и увольняет с работы работников, заключает с ними трудовые договоры, применяет к работникам МБДОУ дисциплинарные взыскания и виды поощрений в соответствии с действующим законодательством, распределяет обязанности между работниками МБДОУ, утверждает должностные инструкции. 
• осуществляет прием детей и комплектование групп детьми в соответствии с их возрастом, состоянием здоровья, индивидуальными особенностями в порядке, установленном законодательством, требованиями СанПиН, положениями настоящего устава.  
• в пределах своей компетенции издает локальные нормативные акты, распоряжения, приказы и дает указания, обязательные для всех работников МБДОУ.  
• обеспечивает рациональное использование имущества, в том числе финансовых средств, принадлежащих МБДОУ.

Старший воспитатель.

Водопьянова Оксана Андреевна

стаж работы 30 лет

в данной должности 2 года

Тел.: 8(39147)92-3-33

E-mail: ds7@novuo.ru , skazka@novuo.ru

 

• Старший воспитатель занимается  вопросами воспитательнообразовательного процесса.

Заведующий хозяйством.
Сазонова Виктория Владимировна

стаж работы 6 лет

в данной должности 2 года

Тел.: 8(39147)92-3-33

E-mail: ds7@novuo.ru , skazka@novuo.ru
      

• Руководит работами по хозяйственному обслуживанию детского сада.
• Следит за состоянием помещений, занимается закупками мебели, посуды, оборудования и игрушек.
• Руководит работами по благоустройству и озеленению территории, следит за выполнением противопожарных мероприятий и других условий безопасности детей и взрослых.

 
      ДОУ укомплектовано педагогическими кадрами на 90 %,  деятельность осуществляют 10 педагогов:
воспитатели – 8, инструктор по физической культуре - 1, музыкальный руководитель - 1, педагог – психолог  – 1
 
     В МБДОУ  в целях инициирования участия педагогов, родителей, представителей ближайшего социума созданы следующие формы самоуправления:

• Общее собрание трудового коллектива (скачать); 
• Педагогический совет (скачать); 
• Общие (групповые) родительские комитеты, что позволяет эффективно решать воспитательно-образовательные и финансово-хозяйственные задачи учреждения (скачать)

 
      Общее собрание трудового коллектива:

• обсуждает и принимает проект Коллективного договора; 
• обсуждает вопросы состояния трудовой дисциплины и мероприятия по ее укреплению;  
• рассматривает вопросы охраны и безопасности условий труда, охраны здоровья воспитанников.

 Управление педагогической деятельностью осуществляет Совет педагогов, в функцию которого входит:

• определение направления образовательной деятельности детского сада; 
• возможность разрабатывать и утверждать план работы Учреждения; 
• самостоятельно разрабатывать и реализовывать программу с учетом требований государственного образовательного стандарта; 
• реализовать дополнительные образовательные программы обучения и воспитания детей дошкольного возраста; 
• выбирать формы, средства и методы воспитания и обучения детей, а также учебные и методические пособия; 
• организация выявления, обобщения, распространения и внедрения передового опыта среди педагогических работников ДОУ, района. 

Родительские комитеты 

Основными задачами Родительского комитета являются: 

• Совместная работа с учреждением по реализации государственной, краевой, районной политики в области дошкольного образования; 
• Защита прав и интересов воспитанников Учреждения; 
• Защита прав и интересов родителей (законных представителей); 
• Рассмотрение и обсуждение основных направлений развития Учреждения; 
• Обсуждение и утверждение дополнительных платных услуг в Учреждении;
• Оказание посильной помощи в материально-техническом оснащении Учреждения.

Таким образом, в ДОУ  реализуется возможность участия в управлении детским садом всех участников образовательного процесса.

Заведующий детским садом занимает место координатора стратегических направлений.